SEMINARIO MOTIVACIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO

25-10-2009

En la imágen, algunos de los participantes del seminario celebrado en Burgos, en la Cámara de Comercio en colaboración con la E.O.I. Escuela de Negocios de Madrid.

   Al fondo se ven los restos de algunas de las torres realizadas por los alumnos en una de las dinámicas. Entre los principales objetivos que había en este seminario, destaco:

• • Conocer Los recursos necesarios para optimizar el rendimiento de sus  equipos de trabajo.
  • Descubrir y analizar qué motiva y desmotiva, cuándo y cómo a los miembros de su equipo.
  • Cómo tener en cuenta algunas habilidades de coaching para motivar a su equipo.
  • Descubrir los “secretos” que intervienen en la dirección de personas.
  • Utilizar el mejor estilo de dirección en función de las circunstancias de los miembros del equipo.
  • Potenciar un clima de comunicación eficaz cuando se lidera equipos.
  • Gestionar las expectativas propias y de los colaboradores para incrementar su motivación.

  Se tuvo en cuenta que:

•   Cuando un grupo de  personas funciona como un auténtico equipo, se genera SINERGIA, ello quiere decir que la  energía total es mayor que la suma de las energías de los sumandos.
•   Se produce un plus de energía derivado de la buena sintonía entre los miembros del equipo, de su buen hacer conjunto, de su integración cómo equipo.  

 Y ESO ES LO QUE SUCEDIÓ REALMENTE EN ESTE SEMINARIO.